Рабочие условия для проектировщиков

Исполнительный директор UIDG Ксения Герасимова: «Специфика нашей работы — большой объём информации, которую нужно каждый день переваривать сотрудникам. Так что возможность переключиться просто необходима, и речь не о кулере с печеньками на кухне. У нас в офисе есть зоны пассивного отдыха, где можно посидеть с ноутбуком, просто позависать, ни о чём не думая, или вообще поспать.

Для энергичного отдыха есть настольный футбол и хоккей, небольшая боксёрская груша. Это сопряжено с шумом – некоторым девушкам не очень нравилось, когда парни играли в настольный хоккей. Проблема была решена подаренной на 8 марта соковыжималкой, которая также довольно шумная. Теперь те, кому шум хоккея мешает, могут пойти и сделать себе апельсинового фреша. А если серьёзно, то всё здесь решается здравым смыслом и общественным договором – если попросить вести себя потише, то никто играть, конечно, не станет».

Сооснователь «Турбомилка» Денис Кортунов: «Мы пытались целовать каждого сотрудника в попу, чтобы, не дай бог, ему не было скучно, чтобы ему никто никогда грубого слова не сказал. Сейчас-то я понимаю, что надо взять человека и уволить, если он халтурит».

Из статьи «Развлечения в офисе: За и против». Кстати, читатели «Заметок UX-проектировщика» 86,5% голосов отдали за развлечения в офисе.